介護に限らず、就職先やパート先の求人を探すとき重視するポイントは人それぞれあると思います。まず重視する点として、やはり給料面と答える人は多いのではないでしょうか。介護職では、介護福祉士や介護事務、ケアマネージャーといったさまざまな資格があるので、資格保有者であれば基本給のアップや資格手当が支給される介護施設も多くあります。
また介護の仕事は、訪問介護や施設内での夜間勤務などに対応している事業所が多く、小さなお子さんがいる家庭など、勤務できる時間帯に制限がある方は、柔軟に対応してくれる介護施設を選ぶ必要があり、日中のみの勤務希望だと求人も限られてきてしまいます。
介護の求人を探すとき、給料や勤務時間、職場の雰囲気はもちろんですが、介護職としてどんなスキルを身につけたいのか、どんな技術や経験を積みたいのかを考えることで、求人を選ぶポイントにも変化が出てきます。例えば、資格はないけど介護業界で働きたい！と思っている方であれば、新人の教育体制はどうなっているのかを確認しておくことが大切です。また、働きながら経験を積んで、いずれは介護福祉士からケアマネージャーへキャリアアップしていきたい方であれば、資格取得のバックアップ体制が整っているかなどを求人サイトでチェックすることをおすすめします。
ただなんとなく「働きやすそう」「雰囲気がよさそう」というイメージで介護の職場を選ぶのではなく、一歩踏み込んで、自分が目指す未来を想像しながら求人を探すことで、より良い介護の求人に巡り合えるのではないでしょうか。
介護の求人を探すときには、職場の企業理念・介護理念を調べることをおすすめします。企業理念、介護理念は、その介護施設が大切にしていることを表すものだからです。給与や勤務時間ばかりを重視して入社しても、介護施設が大切にしていることに共感出来なければ、長く働き続けることは難しいかもしれません。いくら給料が良くても、勤務地が家から近くとも、働くことで多少のズレを感じてきてしまうことがたびたびあります。介護施設が掲げる目標に大きく共感できれば、この職場のために何かしたい！この介護の職場で成長したい！と前向きな気持ちで仕事に取り組めるのではないでしょうか。
ケアーズサポートの求人で大切にしていることは「本当の意味で従業員を大事にする」ことです。お客様第一を掲げる企業が多いなか、「スタッフをいちばん大切にする」と、あえて口に出して伝えています。スタッフそれぞれが、まず「自分を大切にしてほしい」「介護の仕事を通して自分を好きになってほしい」という思いを強く持っています。スタッフの意見を尊重し、スタッフの「やりたい」を探し出すこと。そして「やりたい」を実現させることを目標としています。
ケアーズサポートでは東大阪市にある東花園、瓢箪山、川田の社員は異業種から転職したスタッフが6割程度いるので、知らない世界に飛び込もうとする方の気持ちはとてもよく分かります。出来る、出来ないは重要ではなく、スキルアップしたい、成長したいという気持ちを尊重していきます。高い志を持っている人なら介護が未経験の方も大歓迎です。
また、パートやアルバイトの求人には、希望の休みに上限を設けていません。希望のシフトで勤務ができることで、スタッフの心にもゆとりが出来ると考えています。また、パートスタッフの離職率が5%と非常に低く、明るく仲の良い職場であることも自慢です！定年がないので、シニアスタッフも活躍しています。ママさんスタッフも、子育てに奮闘しながら、仕事をがんばってくれています。ときにはお子さんと出勤し、介護施設の高齢者と触れ合う時間を設けるなど、働きやすい環境を整えています。
ケアーズサポートのアシスタントの求人情報を見ていただくと、基礎給や、役職手当、営業手当、職位手当、キャリア別の年収例など細かく表記しています。このような具体的な給料提示は、ほかの介護施設の求人サイトになかなか載っていないかもしれません。ケアーズサポートでは、さまざまな手当や、賞与、年収を明確にスタッフに掲示することで、各自が目標を持つように促しています。目指すものがなく、同じことを繰り返す毎日では、成長につながりません。決してケアーズサポートのために成長してほしいわけではなく、自身のスキルアップやプライベートの充実のために成長してほしいと願っています。極端な話、ケアーズサポートでスキルを身につけた上で、転職すると決めたときにも、背中を押せる準備はできています。
常に目標を持って働くスタッフは表情がいきいきしています。もちろん良いことばかりでなく、辛いことはあるし厳しいことを言う時もありますが、心の底でスタッフの成長を願う気持ちは常に変わりません。何が辛いのか、苦しいのか、悩んでいることは何か、対等に話せる環境は整えています。スタッフが自分自身を大切にできることが仕事にプラスの影響を与えるとケアーズサポートでは考えています。
ぜひ1度ケアーズサポートの求人情報をご覧ください。